安徽祥明仪表机箱有限公司党支部:当公司的好

 仪表机箱     |      2020-06-03 20:11

  安徽祥明仪表机箱有限公司党支部成立于2012年5月,现有正式党员13名,预备党员2名。公司党支部自成立以来就秉持“当公司的好帮手,做员工的贴心人”理念,积极引导党员、服务员工、助推发展,使得公司党建工作从一张无足轻重的白纸渐渐上升为一张举足轻重的蓝图。2015年公司营收总额突破1亿元人民币。

  公司高度重视企业党建工作,由总经理张开明同志担任党支部书记,做到了一手抓生产、一手抓党建,“两结合,两不误”。一是建设活动阵地。加强组织活动场所规范化建设,整合现有资源,实现了办公室、会议室、图书阅览室、党员活动室等一应俱全,党旗、党员台帐、党务公开栏等样样齐备。二是健全工作制度。制定公司党支部各项制度。包括“三会一课”、党员教育培训、党员发展和民主评议党员等制度,并制定年度服务计划书,组织党员公开承诺,建立志愿者服务队,发挥党支部和党员的先进模范作用。三是做好组织发展。把公司中层以上管理人员、高技能人才、一线技术骨干和立功受奖人员作为发展党员工作的重点对象,及时将优秀员工吸收入党。近3年,公司每年发展1名以上党员、培养2名以上入党积极分子,有效壮大了党员队伍。四是开展素质提升。党支部十分重视党员、职工的培训教育,2015年,利用生产淡季,公司邀请理论专家、技术能手,针对性开展员工素质技能培训10批次,覆盖了所有党员和70%以上的员工,有效地提高了党员、员工的综合素质。

  公司党支部始终坚持“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”,牢牢把握企业发展这个主旋律,积极创新活动载体,把党建工作融入公司经营发展之中,形成互动双赢格局。一是开展“新三会一课”。公司党支部为解决传统“三会一课”吸引力不强、实效性不高问题,创新开展“新三会一课”,即企业发展献策会、职工意见恳谈会、党企连心议事会、骨干能手授课,让普通党员和员工参与到公司管理,感受到公司浓厚的民主氛围和人文关怀,愿意与公司同呼吸共命运,提升非公企业党组织活动的实效性。比如,在“企业发展献策会”收集到的“将计时工资改为计件工资”及时被公司采纳,调动了员工积极性,提高了公司生产效率。二是推行“四人”工作法。为解决少数党员先锋模范作用不明显、员工工作积极性不高的问题,组织实施“四人”工作法,即设立党员示范岗,以党员旗帜引领人;开展管理创新、增产降耗、技术攻关等活动,以建功立业凝聚人;开展岗位技能大比武活动,以能力导向鼓舞人;在青年职工中树立标兵先进,以身边典型激励人。近年来,共有5名普通工人通过岗位技能大比武活动,走上了班组长和管理岗位,“能者上”的用人导向在公司内部日益强烈。三是实施“双向培养”工程。坚持把公司骨干培养成党员,把党员培养成公司骨干,引导员工向党组织靠拢,不断为党组织注入新鲜血液,强化党组织的战斗力。同时,加大人才培养力度,积极开设各类培训班,提高员工技能,锤炼队伍素质,为公司提供人才动力和智力支持,增强公司发展后劲。目前,公司的15党员和5名入党积极分子均在公司的重要岗位,其中,中高层管理人员8人、一线人。

  “一言一行不忘党员形象,一举一动常思员工冷暖”是祥明公司党支部的座右铭。公司党支部与工青妇组织始终践行“以人为本,和谐发展”的企业文化,把“关爱员工、服务员工和为员工解决实际困难”放在重要位置。建立了“三访三帮”制度,即访婚丧嫁娶者、访生病住院者、访家庭困难者,帮员工反映意见和诉求、帮员工解决困难和问题、帮员工改善生产和生活。支委成员经常深入群众,了解情况,建立为职工排忧解难的长效机制。对职工的来信来访,建立工作台账,一一登记在册,明确责任人,做到有调查、有处理、有结果、有记录。对员工中发生的诸如工作安排、夫妻矛盾、员工摩擦等纠纷事宜,明确支委成员包保,及时妥善处理。员工发生工伤或生病住院,党支部都会第一时间去探望;每逢重大节日,党支部都会到困难员工家慰问;员工遇到急难愁的事情,党支部都会及时帮助协调解决。3年来,公司先后向50多名困难职工提供了15万元的经济援助。公司还建起了200平方米的职工娱乐室,免费向职工开放;积极开展文体活动,定期组织外出旅游。针对外来员工子女入托、入学问题,积极与教育部门沟通协调帮助解决;针对员工子女放学后无人照看的情形,公司把员工子女集中安排在宿舍一楼活动场所,并派专人看管照顾,教孩子们做作业、玩游戏,全力营造有益于员工子女健康成长的环境。这一系列看得见、摸得着、感受到的关爱,极大增强了广大员工对公司及支部的认同感、荣誉感和归属感,大家真正把党组织当成了“贴心人”。

  几年来,公司党支部在以党建促发展方面进行了努力的探索和实践,取得了一定的成绩。但公司党建工作起步晚、基础弱,支部班子成员的党建工作经验还比较缺乏,许多工作还处在摸索之中,离创建服务型党组织的目标要求还有较大差距。在今后的工作中,我们将在县委的正确领导和郎溪经济开发区党工委精心指导下,继续认真探索,创新思路,学习借鉴好经验好做法,把党建工作抓好抓实,坚持不懈地为公司发展提供坚强组织保证和优质高效服务,为郎溪的转型发展贡献力量。(安徽先锋网宣城分站)